【求人】森保ジャパンに学ぶ～選手参加型のマネジメントとは～

いよいよワールドカップも大詰めを迎えました！
森保ジャパンの雄姿は、みなさんの記憶にも新しいことでしょう。
実は森保ジャパンには、仕事をするうえでためになる要素が多くあります。

仕事にも役立つ～選手参加型のマネジメント～

森保ジャパンの強みは、試合中に発揮される「対応力」です。
森保ジャパンでは、個々の選手が意見を出し合い、チーム全体で「確認・理解・納得」する練習方法が採用されていました。
これこそが森保監督の真骨頂「選手参加型のマネジメント」です。
選手一人ひとりが考える習慣をもっていたからこそ、臨機応変な対応力が育まれたといっていいでしょう！
仕事でも同じです。
社員一人ひとりが考える習慣をもつことで、柔軟な発想や対応力が生まれて成果につながります。

土木作業員募集！きみも生き生きと働こう！

豊橋市の舗装屋『有限会社塚本建設』は、一人ひとりのアイデアや個性を大切にしています。
舗装工事や土木工事にともなう外構施工の仕事で、あなたの個性を活かしませんか？
ご応募をお待ちしています。